Командная Конституция

Мы, Одинцов Валерий Семенович и Одинцова Марина Валентиновна и ТОП-лидеры нашей команды «ТианДе» стремимся обеспечить достойный уровень жизни своим партнерам, способствуя устойчивому росту их доходов, создаем условия для их самореализации и развития. Наша бизнес-цель – создать условия для максимально быстрого роста и развития в рамках корпорации «ТианДе» команды профессионалов индустрии МЛМ.

Каких принципов мы придерживаемся?

В первую очередь, порядочность. Это наше кредо! Что мы вкладываем в это слово? Прежде всего, гарантию выполнения всех взятых на себя обязательств перед партнерами, с которыми мы сотрудничаем или будем сотрудничать.

Второе – только честные методы построения отношений с конкурентами. Мы конкурируем с ними решительно, энергично, квалифицированно, честно, при возможности переходя к партнерским взаимоотношениям.

Третье – постоянное развитие и максимальная устойчивость. Какими бы не были внешние условия в политике и экономике, бренд нашей команды всегда остается символом надежности и стабильности.

К этим базовым постулатам добавляются и основные принципы внутренней жизни команды. К ним относятся уважение человеческого достоинства, недопустимость дискриминации по социальному критерию, религиозным убеждениям, национальной принадлежности, полу, возрасту, политических взглядам.

Мы гарантируем гласность и своевременное информирование партнеров о решениях руководства, успехах и перспективах развития компании и партнёров.

Постоянно проводя командное обучение, мы создаем условия для повышения профессиональных навыков, освоения новых компетенций всем своим партнерам.

Партнеры команды Одинцовых придерживаются ценностей здорового образа жизни, предпочитают активный отдых, творческий труд, дружеские неформальные отношения между коллегами. На этом строится внутренний климат команды.

Соблюдение законодательства и норм корпоративной этики

Команда «ТианДе» и наши партнёры действуют в соответствии с законодательством России и стран, где осуществляется их деятельность.

Мы ориентированы на соблюдение высоких этических норм во всех сервисных и дилерских центрах. Эти обязательства прописаны в «Положении о сервисных и дилерских центрах», «Этическом кодексе», которые регулируют бизнес-деятельность и партнерские отношения.

Социальная ответственность

Мы – социально ответственная команда партнёров, работающая во благо всего общества, для которой социальная ответственность является одним из базовых принципов командной политики. Под социальной ответственностью мы понимаем добровольный вклад в развитие общества в социальной, экономической и экологической сферах.

Социальные и экологические ценности - это часть «стиля жизни» команды, ее имиджа, что является нашим конкурентным преимуществом.

Основы успеха

В основе нашего успеха лежит качество: товаров, обучения партнеров, процесса управления и администрирования. Мы поддерживаем творческую самореализацию, ценим позитивное мышление, устремленное в будущее. Мы выступаем за толерантное отношение к многообразию бизнес-культур.

Нашей отличительной особенность является внедрение новых оптимальных подходов при работе с людьми. К каждой задаче мы подходим конструктивно, используем уже имеющиеся научные разработки, маркетинговые исследования, привлекаем известных специалистов и консультантов из областей, касающейся нашей деятельности. При разработке стратегических решений мы используем долгосрочный подход.

Наш главный актив – наша репутация! Мы всегда выполняем все свои обязательства, отстаиваем интересы потребителей и деловых партнеров.

Что мы даем потребителю?

Уважая право потребителя на осознанный выбор, партнеры уделяет большое внимание вопросам грамотного информирования покупателей. Распространяемые сведения не вводят потребителей в заблуждение относительно пользы продукции, не демонстрируют неправильное использование рекламируемой продукции, не порочат конкурентов, представляя их продукцию в неверном свете, не оскорбляют религиозные, политические убеждения людей, не ставят под сомнение их этнические, культурные ценности.

Как мы выстраиваем деловые отношения?

Лидеры нашей команды и лично мы (Одинцова М.В. и Одинцов В.С.) развиваем долгосрочное сотрудничество с партнерами на основе поиска взаимоприемлемых решений, взаимной ответственности, выгоды и доверия. Мы добросовестно выполняем взятые на себя обязательства, соблюдаем принципы честности, открытости и справедливости во всех аспектах деятельности, ожидая такого же отношения от своих партнеров.

Партнеры команды Одинцовых и ее лидеры выступают за здоровую конкуренцию и участвуют в конкурентной борьбе, руководствуясь принципами честности и этичного поведения.

При обмене информацией с партнерами мы придерживаемся принципов открытости, прямоты и точности.

Уважаемые Партнеры!
Присылайте отзывы на нашу Конституцию на mckp@mail.ru!